Weiterbildung Leitung einer Station / eines Bereiches (DKG)
Hochwertige Kompetenzen für das Management und Leadership in Einrichtungen der Gesundheitsversorgung
Kostendruck im Gesundheitswesen, der Fachkräftemangel, hohe Arbeitsbelastung, kurze Verweildauer der Patienten und Zunahme der Pflegeintensität sind nur einige der Kennzeichen, mit denen sich Gesundheitsberufe auseinandersetzen müssen. Die Organisation befindet sich im Wandel und die Qualitätsanforderungen sind hoch. Auf Pflegekräfte und alle anderen Gesundheitsberufe im Leitungsbereich kommen vielfältige Aufgaben und neue Herausforderungen zu.
In dieser Weiterbildung erlangen Sie fundierte Kompetenzen für die professionelle Führung durch aktuelle Themeninhalte der Arbeits- und Organisations- sowie Sozialpsychologie, des Pflegemanagements, der Betriebswirtschaftslehre, der Kommunikationspsychologie, der Pflegewissenschaft und Pflegeforschung, der Gesundheits- und Sozialpolitik sowie auch der Rechtsgrundlagen und Ethik, etc.
Als Leitungskräfte nehmen Sie die wichtigste Rolle für die Mitarbeiterbindung ein. Es ist wichtig, dass Sie neben den wirtschaftlichen Grundlagen u.a. auch aktuelle Erkenntnisse zum generationsspezifischen Führen, zur Personalentwicklung, zur Personalgewinnung, zum Changemanagement und zum Diversity Management erlangen.
Auch auf die Digitalisierung in der Pflege müssen Sie vorbereitet sein. Aus diesen Gründen lernen Sie auch digitale Technologien in der Weiterbildung kennen. Für den Aufbau der aktuell geforderten Medienkompetenz verfügen wir über eine digitale Lernplattform und ein virtuelles Klassenzimmer, mit denen ein effektives Blended Learning durchgeführt werden kann. Je nach Thematik findet der Unterricht digital mit selbstgesteuerten und/ oder interaktiven kooperativen Lernphasen in Anwesenheit der Lehrenden statt. Auch eine hybride Teilnahmeform (Online-Teilnahme bei Präsenzunterricht) ist dank der technischen Ausstattung möglich, z.B. bei Krankheit oder Quarantäne.
Umfang der Weiterbildung
Wir bieten die Weiterbildung berufsbegleitend und in modularer Form an. Sie dauert zwei Jahre und umfasst mindestens 720 Unterrichtsstunden.
Der theoretische Unterricht besteht aus einwöchigen Blockwochen. Die ZAB GmbH ist als Weiterbildungsstätte bei der DKG anerkannt.
Die praktische Weiterbildung erfordert drei Hospitationen von mindestens 80 Stunden; mindestens 40 Stunden als externer Einsatz im Austausch unter den Kursteilnehmern.
Basismodul I
Moduleinheit 1
Ethisches Handeln in der Pflege und Führungsethik
Moduleinheit 2
Theoriegeleitet pflegen; Grundlagen der
Pflegewissenschaft und Pflegeforschung
Moduleinheit 3
Modelle von Gesundheit und Krankheit, Gesundheitsförderung
Moduleinheit 4
Ökonomisch handeln im Gesundheitswesen
Basismodul II
Moduleinheit 1
Lernen; Erkenntnisse der Lernpsychologie; digitale Kompetenz
Moduleinheit 2
Anleitungsprozesse planen und gestalten; Didaktik, Grundlagen des Coachings
Moduleinheit 3
Qualitätsmanagement und Controlling
Moduleinheit 4
Grundlagen des Projektmanagements
Fachmodul I
Moduleinheit 1
Führen und Leiten; Führungsstile, Arbeits-, Organisations- und Sozialpsychologie; Generationenspezifische Führung; rechtliche Grundlagen
Moduleinheit 2 und 3
Als Führungsperson kommunizieren, Führen und in Konfliktsituationen lösungsorientiert handeln
Fachmodul II
Moduleinheit 1 und 2
Betriebswirtschaftliche Grundlagen, Betriebswirtschaftliches Handeln; Organisationsentwicklung, Recruiting-Maßnahmen, Öffentlichkeitsarbeit und Marketing
Moduleinheit 3 und 4
Qualitätsmanagementsysteme, Qualitätsmanagement und Qualitätssicherung in der Leitungsfunktion umsetzen
Fachmodul III
Moduleinheit 1 und 2
Personalbedarf kennen und Personaleinsatz planen, Personalausfallfaktoren berücksichtigen und Kompensationsmöglichkeiten kennen
Fachmodul IV
Moduleinheit 1 und 2
Ziele, Strategien und Instrumente der Personalentwicklung, Maßnahmen der Personalentwicklung planen und evaluieren; Zielvereinbarung und Changemanagement
Fachmodul V
Moduleinheit 1 - 3
Projekte planen, Projekte gestalten, Projekte präsentieren und evaluieren
Kursdaten
Termine
Die Weiterbildung findet alle zwei Jahre statt und beginnt jeweils im März.
Nächster Start: 10.03.2025
Termine Theoriezeiten als PDF zum Download
Zielgruppe
- Gesundheits- und Krankenpfleger
- Gesundheits- und Kinderkrankenpflegerinnen
- Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger
- Krankenschwestern, -pfleger
- Kinderkrankenschwestern, -pfleger
- Pflegefachpersonen
- Altenpflegerinnen und Altenpfleger
- Hebammen/Entbindungspfleger
- Operationstechnische Assistentinnen und Assistenten
- Anästhesietechnische Assistentinnen und Assistenten
- Notfallsanitäterinnen und Notfallsanitäter
Veranstaltungsort
ZAB GmbH, Haus 21
Hermann-Simon-Straße 7
33334 Gütersloh
Teilnehmerzahl
maximal 20
Bewerbungsunterlagen
- Bewerbungsschreiben
- Tabellarischer Lebenslauf mit Lichtbild
- Erlaubnis zur Führung der Berufsbezeichnung
- Bescheinigung über eine mindestens zweijährige Berufserfahrung im Ausbildungsberuf
Kosten
5.950,00 €
Punkte
40 Punkte RbP
Anmeldeschluss
31.01.2025
Ihre Ansprechpartnerin
Eva Ortmann-Welp
Leitung Fort- und Weiterbildung